没有合同雇佣关系如何确认

2025-03-18

没有合同雇佣关系可通过考勤、证言等凭证认定。依据《劳动合同法》等相关法律，雇佣关系可凭考勤记录、同事证言等确认。不及时处理可能导致权益受损，如工资无法追回。
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确认没有合同雇佣关系常通过搜集证据处理。应综合考虑考勤记录、同事证言、招用记录及身份证件等，选择最能证明雇佣关系的证据进行提交。
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无合同确认雇佣关系需搜集证据。操作如下：1. 收集考勤记录，证明工作关系；2. 寻求其他雇佣者证言，增强证据力；3. 查找雇主招用记录或身份证件，直接证明雇佣。

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