军队转业干部退休后，立过二等或三等功会有哪些额外福利？

军队转业干部退休后，立功有额外福利，但具体依政策而定。分析：根据我国相关政策，军队转业干部在退休后，如果曾立过二等或三等功，可能会享受到一些额外的福利待遇，如增加退休金比例、优先享受某些社会福利等。然而，这些福利待遇的具体内容和标准可能因地区和时间的不同而有所差异。提醒：如果军队转业干部在退休后未享受到应有的立功福利待遇，或者发现相关待遇被削减，可能表明存在问题，建议及时咨询相关部门或寻求法律援助。
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处理方式：从法律角度看，军队转业干部退休后立功的额外福利主要通过以下方式处理：一是依据国家和地方的相关政策文件，由相关部门进行核发；二是通过军队与地方政府的协调机制，确保福利待遇的落实；三是通过法律途径，如提起诉讼或申请仲裁，维护自身权益。选择方式：具体选择哪种处理方式，需根据军队转业干部所在地的政策环境、个人实际情况以及问题的严重程度来决定。
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具体操作：1.政策核查：首先，军队转业干部应核查国家和地方关于立功奖励的具体政策，了解自身应享受的福利待遇。2.部门咨询：向所在地区的退役军人事务部门或相关部门咨询，了解立功奖励的核发流程和所需材料。3.协调沟通：若政策落实存在问题，可与军队或地方政府相关部门进行协调沟通，寻求解决方案。4.法律途径：若协调无果，军队转业干部可考虑通过法律途径维护自身权益，如向当地法院提起诉讼或申请劳动仲裁。5.持续关注：在整个过程中，军队转业干部应持续关注政策变化和个人权益的落实情况，确保自身权益不受损害。