工厂上班7天离职不应扣钱,应支付工资。依据《工资支付暂行规定》,用人单位需一次付清劳动者工资,不得克扣或拖欠。若拒绝支付,将影响劳动者权益,可能引发法律纠纷及不良社会影响。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫工厂7天离职应支付工资。具体操作:1. 与工厂人事或财务协商,要求支付应得工资;2. 若协商不成,收集工作证据,如工时记录、合同等;3. 向当地劳动监察部门举报,或申请劳动仲裁,提交证据材料;4. 等待处理结果,必要时可寻求法律援助。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫工厂上班7天离职,常见处理方式是协商或仲裁。应先与工厂协商支付工资,协商无果则向劳动监察部门举报或向仲裁委员会申请仲裁,以维护自身合法权益。
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